10 Experten-Einblicke zur Marriott-Starwood Fusion 2026

10 Experten-Einblicke zur Marriott-Starwood Fusion 2026

10 février 202614 min environ
Die Geschäftsreise- und Veranstaltungswelt wurde durch den Zusammenschluss zweier Branchenriesen grundlegend neu geordnet. Im Jahr 2026 zeigt sich deutlich, wie die Integration dieser umfangreichen Hotelportfolios die Planung von Offsites, Konferenzen und Geschäftsreisen verändert hat. Die Marriott Starwood-Verbindung ist mehr als nur eine Transaktion; sie ist eine Neuausrichtung des globalen Angebots, die jede Phase der Reiseplanung beeinflusst. Für Verantwortliche in Unternehmen und ihre Teams ist es entscheidend, die langfristigen Auswirkungen der Marriott Starwood Fusion zu verstehen, um Budgets optimal zu nutzen und hochwertige Teilnehmererlebnisse zu gewährleisten. Durch die Konsolidierung entstand ein Marriott Starwood-Ökosystem, das alle Marktsegmente abdeckt – von budgetfreundlichen Select-Service-Hotels bis hin zu Luxusresidenzen. Diese Expansion hat die Entwicklungen in der Event- und Hotelbranche maßgeblich beeinflusst, indem sie den Beschaffungsprozess für international tätige Unternehmen zentralisiert hat. Bei der Betrachtung des aktuellen Stands der Branche stehen mehrere wichtige Änderungen im Marriott Loyalitätsprogramm im Fokus von Travel Managern, die den größtmöglichen Nutzen erzielen möchten.

1. Globale Bestands-Konzentration und Marktmacht

Das schiere Ausmaß des Marriott Starwood-Portfolios umfasst mittlerweile über eine Million Zimmer in 110 Ländern. Für Teams bedeutet dies, dass ein einziger Rahmenvertrag nahezu jedes Ziel weltweit abdecken kann. Diese Konzentration des Angebots ist ein zentraler Aspekt der Marriott Starwood Fusion, da sie einen wesentlich effizienteren Beschaffungsprozess bei der Planung globaler Veranstaltungsreihen ermöglicht. Ob in Berlin, München oder Frankfurt, die Auswahl ist riesig. Verantwortliche nutzen diese Größe oft, um Volumenrabatte zu verhandeln, die früher unerreichbar waren. Bei der Eventplanung mit Marriott Starwood-Häusern bietet die Möglichkeit, das gesamte Ausgabenvolumen über 30 verschiedene Marken hinweg zu bündeln, Unternehmen einen erheblichen Vorteil. Diese zentrale Verhandlungsmacht ermöglicht planbarere Preismodelle, erfordert aber auch ein genaues Verständnis, wie verschiedene Marken innerhalb des gleichen Konzerns um Ihr Geschäft konkurrieren.

Operatives strategisches Sourcing

Praktisch wenden Teams diese Erkenntnis an, indem sie jährliche Überprüfungen ihrer gesamten Übernachtungszahlen über alle Marriott Starwood-Marken hinweg durchführen. Durch ein einheitliches Auftreten können Unternehmen Vorzugskonditionen sichern, die sowohl für individuelle Geschäftsreisen als auch für große Marriott Bonvoy Events gelten. Dies erfordert ein zentralisiertes Datenerfassungssystem, um sicherzustellen, dass alle Buchungen unter der Firmen-ID erfasst werden. Dies könnte zum Beispiel für ein deutsches Unternehmen mit Standorten in Düsseldorf und Stuttgart relevant sein, das seine Reisen zentral verhandelt.

2. Die strategische Entwicklung der Markensegmentierung

Nach der Fusion mussten die Verantwortlichen von Marriott Starwood 30 unterschiedliche Markenidentitäten harmonisieren. Sie klassifizierten diese in vier Kategorien: Luxus, Premium, Select und Langzeitaufenthalte. Diese Einteilung ist entscheidend für Hotel-Markenstrategien bei Events, da sie Planern hilft, Veranstaltungsorte auszuwählen, die perfekt zum spezifischen Zweck einer Veranstaltung passen. Ein hochrangiger Executive Retreat in einem Schloss in Bayern würde beispielsweise eher zu einem St. Regis oder Ritz Carlton tendieren, während ein schnell wachsendes Startup in Hamburg die Dynamik eines Aloft oder Moxy bevorzugen könnte. Das Verständnis dieser Entwicklungen in der Event- und Hotelbranche ermöglicht es Organisatoren, die Hotelkultur mit der eigenen Unternehmenskultur abzugleichen. Die Marriott Starwood Fusion hat zu einem disziplinierteren Umgang mit Markenstandards geführt, sodass ein Westin-Erlebnis stets konsistent bleibt – ob in Berlin oder in Tokio. Diese Beständigkeit ist ein Schlüsselfaktor für die Zukunft der Hoteltreue 2026, da sie Vertrauen zwischen Anbieter und Geschäftskunden schafft.

Ausrichtung der Markenidentität

Bei der Bewertung eines Veranstaltungsortes müssen Teams über die reine Zimmeranzahl hinausgehen und die "DNA" der Marke analysieren. Dazu gehören die öffentlichen Bereiche, der Servicestil und die Ästhetik der Tagungsräume. Hotel-Markenstrategien bei Events sollten die Veranstaltungsziele widerspiegeln, und das Marriott Starwood-Portfolio bietet genügend Vielfalt, um jede Unternehmensbotschaft zu unterstützen – von einem Startup-Pitch in der hippen Location in Kreuzberg bis zum traditionellen Kongress im Rheinland.

3. Vereinheitlichte Loyalitätssysteme und Punktetransfer

Die Zusammenführung der Starwood Preferred Guest Events-Vorteile mit Marriott Rewards führte zum heutigen Marriott Bonvoy. Im Jahr 2026 steht die Zukunft der Hoteltreue im Zeichen der nahtlosen Übertragbarkeit von Punkten und Status im gesamten kombinierten Netzwerk. Dies hat die Loyalitätsprogramme für Geschäftsreisen 2026 grundlegend verändert, da Mitarbeitende nun an einer viel größeren Auswahl an Standorten Punkte sammeln und einlösen können. Die Änderungen im Marriott Loyalitätsprogramm haben die Nutzererfahrung vereinfacht, aber auch neue Komplexitäten für Travel Manager mit sich gebracht. Einer der wichtigsten Auswirkungen der Marriott Starwood Fusion ist die Möglichkeit, Punkte für Gruppen-Extras, wie Kaffeepausen oder Zimmer-Upgrades, direkt über Marriott Bonvoy Events einzusetzen. Diese Flexibilität ist ein entscheidendes Unterscheidungsmerkmal bei Hotelpartnerschaften für Eventprofis.

Maximierung der Loyalitätsvorteile

Teams nutzen diese Programme, indem sie Teilnehmende ermutigen, ihre persönlichen Profile mit dem Firmenkonto zu verknüpfen. Dies ermöglicht die Anhäufung großer Punktguthaben, die in zukünftige Marriott Bonvoy Events reinvestiert werden können. Die Marriott Starwood-Partnerschaft stellt sicher, dass durch individuelle Reisen erworbener Status auch bei großen Gruppenbuchungen anerkannt wird, was das gesamte Teilnehmererlebnis verbessert. Das ist besonders vorteilhaft für Unternehmen mit vielen Geschäftsreisenden im Raum Rhein-Main oder Südbaden.

4. Optimierte Gruppenbuchung und RFP-Protokolle

Vor dem Zusammenschluss von Marriott Starwood mussten Planer oft mit zwei verschiedenen Vertriebsteams und Buchungsplattformen jonglieren. Heute wurde die Eventplanung mit Marriott Starwood durch eine einheitliche digitale Oberfläche vereinfacht. Dieser Übergang ist ein wichtiger Bestandteil der Änderungen im Marriott Loyalitätsprogramm, da die Backend-Technologie nun sofortige Verfügbarkeitsprüfungen im gesamten Portfolio ermöglicht. Die Marriott Starwood Fusion hat im Bereich Gruppenvertrieb ein „One-Stop-Shop“-Modell geschaffen. Diese Effizienz ermöglicht es Eventprofis, mit einer einzigen Anfrage mehrere Angebote von verschiedenen Marken unter dem Marriott Starwood-Dach zu erhalten. Dies ist eine bedeutende Entwicklung in den Entwicklungen in der Event- und Hotelbranche, die den administrativen Aufwand für schlanke Teams erheblich reduziert.

Navigation der zentralisierten Vertriebsorganisation

Organisatoren bewerten diese Partnerschaften anhand der Reaktionsfähigkeit des zentralisierten Vertriebsbüros. Obwohl der Prozess effizienter ist, ist es wichtig, direkte Beziehungen zu den Hotelkontakten vor Ort zu pflegen, um sicherzustellen, dass die spezifischen Anforderungen von Marriott Bonvoy Events erfüllt werden. Hotelpartnerschaften für Eventprofis sind am erfolgreichsten, wenn Technologie und menschliche Verbindung im Einklang stehen – ob bei einem Kongress in München oder einem Team-Workshop in Köln.

5. Standardisierte Technologie und digitale Infrastruktur

Die Marriott Starwood-Fusion erforderte eine umfassende Überarbeitung des digitalen Gasterlebnisses. Von mobilen Check-ins bis zu digitalen Zimmerschlüsseln ist die Technologie nun in fast allen Häusern konsistent. Dies wirkt sich direkt auf die Eventplanung mit Marriott Starwood aus, da Planer unabhängig von der gewählten Marke ein bestimmtes Niveau an Highspeed-Internet und Audiovisuellen Möglichkeiten erwarten können. Im Jahr 2026 sind Loyalitätsprogramme für Geschäftsreisen stark von diesen digitalen Tools abhängig. Teilnehmende erwarten, ihren gesamten Aufenthalt über eine App verwalten zu können, die alles von Zimmerservice bis zum Veranstaltungsplan umfasst. Die Zukunft der Hoteltreue 2026 ist digital, und die Marriott Starwood Fusion hat die Einführung dieser Tools im gesamten Hotelsektor beschleunigt.

Implementierung digitaler Eventlösungen

Viele Unternehmen stellen fest, dass die Nutzung der hauseigenen Marriott Starwood-Apps während ihrer Veranstaltungen die Beteiligung erhöht. Durch die Integration der Event-Agenda in die digitale Plattform des Hotels können Planer ein nahtloses Erlebnis für die Teilnehmenden schaffen. Dies ist ein entscheidender Bestandteil der modernen Entwicklungen in der Event- und Hotelbranche, insbesondere wenn man hybride Formate plant, die beispielsweise Teilnehmende in Berlin und Hamburg verbinden.

6. Auswirkungen auf die Preisgestaltung und das Ertragsmanagement

Mit weniger großen Akteuren auf dem Markt verfügt die Marriott Starwood-Einheit über eine erhebliche Macht bei Zimmerpreisen und Veranstaltungsgebühren. Die Marriott Starwood Fusion hat zu einer anspruchsvolleren dynamischen Preisgestaltung im Gruppensektor geführt. Das bedeutet, dass die Eventplanung mit Marriott Starwood mehr Vorlaufzeit und ein besseres Verständnis der saisonalen Nachfrage erfordert. Um dem entgegenzuwirken, müssen sich Hotelpartnerschaften für Eventprofis auf mehrjährige Verträge konzentrieren. Durch die Verpflichtung zu einer Reihe von Marriott Bonvoy Events über einen längeren Zeitraum können sich Unternehmen vor plötzlichen Preiserhöhungen schützen. Dies ist eine gängige Strategie bei Loyalitätsprogrammen für Geschäftsreisen 2026, um Budgetstabilität zu gewährleisten. Ein deutsches Unternehmen könnte so beispielsweise seine Jahrestagungen in Düsseldorf und Berlin langfristig planen.

Bewertung von Kostensynergien

Teams bewerten den Erfolg ihrer Verhandlungen, indem sie ihren effektiven Tagespreis mit dem Marktdurchschnitt vergleichen. Das Marriott Starwood-System bietet detaillierte Berichte, die Unternehmen helfen zu verstehen, wohin ihre Ausgaben fließen. Diese Transparenz ist ein Ergebnis der Änderungen im Marriott Loyalitätsprogramm und des Fokus auf das Corporate Account Management.

7. Integration der Belegschaft und Servicekultur

Die Marriott Starwood-Fusion vereinte über 500.000 Mitarbeitende. Die Harmonisierung der Servicekulturen beider Unternehmen war eine große Herausforderung und ein wesentlicher Teil der Marriott Starwood Fusion. Im Jahr 2026 ist das Ergebnis ein hybrides Servicemodell, das die operative Exzellenz von Marriott mit dem lifestyle-orientierten Ansatz kombiniert, der ein Markenzeichen von Starwood Preferred Guest Events war. Für diejenigen, die in der Eventplanung mit Marriott Starwood tätig sind, bedeutet dies ein vielseitigeres Personal, das sowohl die logistischen Anforderungen einer Konferenz als auch die persönlichen Details eines Luxus-Retreats versteht. Diese kulturelle Verschiebung ist eine der positivsten Entwicklungen in der Event- und Hotelbranche für den Unternehmenssektor, da sie das Gasterlebnis auf jeder Ebene priorisiert.

Management von Personalübergängen

Verantwortliche suchen typischerweise nach Konsistenz in der Serviceleistung bei der Wahl eines Veranstaltungsortes. Während des Marriott Starwood-Übergangs gab es Bedenken hinsichtlich eines Kulturkonflikts, aber der Fokus auf Schulungen hat diese Risiken weitgehend gemindert. Erfolgreiche Marriott Bonvoy Events, beispielsweise in der Wirtschaftsregion Rhein-Main oder in Baden-Württemberg, verlassen sich auf die Expertise dieser umfassend geschulten Mitarbeitenden.

8. Regionale Dominanz und aufstrebende Märkte

Die Marriott Starwood Fusion ist besonders in aufstrebenden Märkten sichtbar, in denen eines der beiden Unternehmen zuvor eine schwache Präsenz hatte. Heute stellt die Marriott Starwood-Präsenz sicher, dass Geschäftsreisende in fast jedem wichtigen Wirtschaftszentrum Zugang zu bekannten Marken haben. Diese globale Reichweite ist für Loyalitätsprogramme für Geschäftsreisen 2026 unerlässlich. Auch in Deutschland profitieren Unternehmen in Regionen wie NRW oder Bayern von einer dichteren Abdeckung. Betrachtet man die Entwicklungen in der Event- und Hotelbranche, so zeigt sich eine Verschiebung hin zu Veranstaltungen in kleineren und mittleren Städten. Das Marriott Starwood-Portfolio ermöglicht diese Flexibilität und bietet hochwertige Veranstaltungsorte an Orten, die einst schwer zu beschaffen waren. Dies ist ein großer Vorteil für Hotelpartnerschaften für Eventprofis, die nach neuen Destinationen suchen, beispielsweise in der Region Leipzig oder dem Ruhrgebiet.

Globale Sourcing-Überlegungen

Planer bewerten diese Standorte anhand von Infrastruktur und Erreichbarkeit. Die Marriott Starwood-Präsenz fungiert als Qualitätssiegel in aufstrebenden Märkten und erleichtert Teams die Genehmigung von Reisen in neue Regionen. Diese globale Zuverlässigkeit ist ein Eckpfeiler der Zukunft der Hoteltreue 2026.

9. Datenanalyse und Personalisierung im großen Maßstab

Die kombinierten Daten von Millionen Gästen ermöglichen es der Marriott Starwood-Einheit, eine unvergleichliche Personalisierung anzubieten. Im Jahr 2026 gehen die Änderungen im Marriott Loyalitätsprogramm über einfache Punkte hinaus und umfassen maßgeschneiderte Empfehlungen und Erlebnisse. Dieser datengesteuerte Ansatz verändert die Hotel-Markenstrategien bei Events. Für diejenigen, die Marriott Bonvoy Events verwalten, können diese Daten genutzt werden, um die Präferenzen der Teilnehmenden bereits vor deren Ankunft zu verstehen. Ob es sich um Ernährungspräferenzen oder Zimmerwünsche handelt, die Marriott Starwood Fusion hat es ermöglicht, ein personalisiertes Erlebnis in einem zuvor undenkbaren Ausmaß zu bieten – ideal für Konferenzen, beispielsweise in Berlin oder München.

Nutzung von Gasteinblicken

Teams wenden dies an, indem sie mit den datenschutzkonformen Analysen des Hotels zusammenarbeiten, um ihre Veranstaltungsangebote zu verfeinern. Durch das Verständnis dessen, was Gäste schätzen, können Planer Verschwendung vermeiden und sich auf die Elemente konzentrieren, die das Erlebnis von Starwood Preferred Guest Events wirklich verbessern.

10. Nachhaltigkeit und ESG-Integration

Schließlich hat die Marriott Starwood-Fusion einen umfassenden, einheitlichen Ansatz für Nachhaltigkeit ermöglicht. Mit einem so großen Portfolio ist der Einfluss der Marriott Starwood Fusion auf Umweltstandards erheblich. Im Jahr 2026 konzentrieren sich die Entwicklungen in der Event- und Hotelbranche zunehmend auf grüne Zertifizierungen und Abfallreduzierung. Für die Eventplanung mit Marriott Starwood bedeutet dies, dass jedes Hotel einen standardisierten Satz von ESG-Richtlinien befolgt. Dies erleichtert es Unternehmen, ihre eigenen Nachhaltigkeitsziele bei der Durchführung von Marriott Bonvoy Events zu erreichen. Dieses Engagement ist ein wichtiger Bestandteil moderner Hotelpartnerschaften für Eventprofis. Dies ist besonders relevant für deutsche Unternehmen, die oft strengen Umweltauflagen unterliegen, etwa in Bayern oder Baden-Württemberg.

Implementierung grüner Protokolle

Verantwortliche bewerten ihre Partner anhand deren Fähigkeit, transparente Nachhaltigkeitsberichte zu liefern. Die Marriott Starwood-Systeme umfassen nun detaillierte Kennzahlen zu CO2-Fußabdrücken und Wasserverbrauch für spezifische Veranstaltungen. Dies ist eine wichtige Ressource für Loyalitätsprogramme für Geschäftsreisen 2026, die Umweltverantwortung priorisieren.

Häufige Fehler und Missverständnisse

Ein häufiger Fehler vieler Teams ist die Annahme, dass alle Marriott Starwood-Hotels unter identischen Managementstrukturen betrieben werden. Obwohl sie eine Marke und ein Loyalitätssystem teilen, sind viele Franchisebetriebe mit unterschiedlichem Verhandlungsspielraum bei Vertragsabschlüssen. Es ist ein Irrglaube, dass ein einziger Ansprechpartner jedes Problem in jedem Hotel weltweit lösen kann. Dies gilt auch für Deutschland, wo beispielsweise Hotels in München und Hamburg trotz gleicher Marke unterschiedliche Eigentümer haben können. Ein weiterer Fehler ist es, das Auslaufen bestimmter älterer Vorteile von Starwood Preferred Guest Events nicht zu berücksichtigen. Einige Planer erwarten immer noch alte SPG-spezifische Vorteile, die während der Änderungen im Marriott Loyalitätsprogramm möglicherweise eingestellt oder geändert wurden. Es ist unerlässlich, die aktuellen Bedingungen für jeden neuen Vertrag zu überprüfen, um Überraschungen bei der Eventplanung mit Marriott Starwood zu vermeiden.

Erfolgsmessung und Ergebnisse

Um die Effektivität Ihrer Hotelpartnerschaften für Eventprofis innerhalb des Marriott Starwood-Netzwerks zu bewerten, müssen Sie sowohl quantitative als auch qualitative Kennzahlen verfolgen. Erfolg bedeutet nicht nur den niedrigsten Zimmerpreis; es geht um den Gesamtwert, der dem Unternehmen geliefert wird. Zu den Key Performance Indicators gehören die Nutzungsrate von Marriott Bonvoy Events-Punkten, die Genauigkeit der Zimmerblockverwaltung und die Zufriedenheitswerte der Teilnehmenden nach der Veranstaltung. Unternehmen sollten auch die Auswirkungen der Marriott Starwood Fusion auf ihr Geschäftsergebnis messen, indem sie die jährlichen Kosteneinsparungen durch konsolidierte Beschaffung analysieren.

Der Naboo Unified Hospitality Index (NUHI)

Um Teams bei der Navigation durch die komplexe Marriott Starwood-Landschaft zu unterstützen, haben wir den Naboo Unified Hospitality Index entwickelt. Dieses Framework ermöglicht es Verantwortlichen, potenzielle Veranstaltungsorte anhand von drei kritischen Säulen zu bewerten. Die erste Säule ist die Strategische Ausrichtung, die misst, wie gut die Markenstufe des Hotels zu den Veranstaltungszielen und der Unternehmenskultur passt. Die zweite Säule ist die Loyalitätsoptimierung, die das Potenzial für Punkteeinlösung und Statusanerkennung für die jeweilige Gruppe bewertet. Die dritte Säule ist die Operative Effizienz, die die digitale Infrastruktur und die Reaktionsfähigkeit des Personals des Hotels berücksichtigt. Durch die Nutzung dieses Index können Teams fundiertere Entscheidungen bei der Eventplanung mit Marriott Starwood-Standorten treffen, sei es für ein Teamevent in einem Boutique-Hotel in Berlin-Mitte oder eine große Konferenz in einem Kongresshotel in Frankfurt.

Realistisches Szenario: Der Globale Führungskräftegipfel

Stellen Sie sich ein mittelständisches Technologieunternehmen vor, das seinen jährlichen Führungskräftegipfel plant. Der Organisator benötigt einen Standort, der sowohl Luxus als auch modernste Technologie bietet. Durch die Nutzung des Marriott Starwood-Portfolios können sie beispielsweise ein W Hotel in Berlin mit einem Westin in Hamburg vergleichen. Das Team nutzt die Marriott Starwood Fusion zu seinem Vorteil, indem es einen globalen Deal aushandelt, der sowohl den Gipfel als auch mehrere kleinere regionale Treffen umfasst. Sie nutzen die Änderungen im Marriott Loyalitätsprogramm, um sicherzustellen, dass alle Führungskräfte ihre Elite-Vorteile erhalten, und verwenden Marriott Bonvoy Events-Punkte, um ein exklusives Gala-Dinner zu finanzieren. Das zentrale Marriott Starwood-Vertriebsteam bietet einen einzigen Vertrag, der alle Standorte abdeckt und den administrativen Aufwand erheblich reduziert.

Häufig gestellte Fragen

Wie hat die Situation 2026 den Wert von Starpoints verändert?

Nach der Fusion wurden Starpoints im Verhältnis drei zu eins in das einheitliche Marriott Bonvoy Punktsystem umgewandelt. Im Jahr 2026 werden diese Punkte im gesamten Marriott Starwood-Portfolio anerkannt, was deutlich mehr Einlösemöglichkeiten bietet als die ursprünglichen, einzelnen Programme.

Können Eventplaner immer noch SPG-spezifische Vorteile für ihre Gruppen nutzen?

Obwohl das eigenständige SPG-Programm nicht mehr existiert, wurden viele seiner beliebtesten Funktionen in den Rahmen von Marriott Bonvoy Events integriert. Dazu gehört die Möglichkeit, Elite-Status durch Gruppenbuchungen und spezielle Vorteile für die Eventplanung mit Marriott Starwood zu verdienen, wobei die spezifischen Bedingungen durch die neuen, einheitlichen Programmregeln festgelegt werden.

Wie wirkt sich die Fusion auf die Hotelzimmerpreise für Firmenevents aus?

Die Marriott Starwood Fusion hat aufgrund des zentralisierten Yield Managements zu einer erhöhten Preisstabilität in vielen Märkten geführt. Die reduzierte Konkurrenz unter den großen Marken bedeutet jedoch, dass Hotelpartnerschaften für Eventprofis wichtiger denn je sind, um durch Volumenverpflichtungen wettbewerbsfähige Preise zu sichern. Dies gilt besonders in Metropolen wie Berlin, Hamburg oder München.

Was ist der beste Weg, eine markenübergreifende Veranstaltungsreihe innerhalb des Portfolios zu handhaben?

Der effektivste Ansatz ist die Zusammenarbeit mit einem Marriott Global Account Manager, der die gesamte Marriott Starwood-Beziehung überblicken kann. Dies ermöglicht einen einzigen Ansprechpartner, der die Änderungen im Marriott Loyalitätsprogramm verwaltet und konsistente Servicestandards über verschiedene Kategorien hinweg, von Luxus- bis Select-Marken, sicherstellt.

Gibt es noch Unterschiede in der Servicekultur zwischen ehemaligen Starwood- und Marriott-Hotels?

Obwohl das Marriott Starwood-Unternehmen viele operative Verfahren standardisiert hat, bewahren individuelle Marken weiterhin ihre einzigartigen Serviceidentitäten. Die Zukunft der Hoteltreue 2026 basiert auf dieser Vielfalt, die es Planern ermöglicht, zwischen einem eher traditionellen Servicemodell bei einem Marriott und einem lifestyle-orientierteren Erlebnis in einem ehemaligen Starwood-Hotel wie einem W Hotel zu wählen.